Bouw (verder) aan jouw carrière en die van een ander
Wil jij bouwen aan jouw persoonlijke ontwikkeling en richting geven aan jouw carrière? Wil je werken in een omgeving waar je de ruimte krijgt om te ondernemen, jezelf te ontwikkelen en écht impact te maken? Dat kan bij Techstart.
Bij Techstart geloven we dat techniek de toekomst heeft. Daarom helpen we mensen zonder of met weinig ervaring aan een carrière in de techniek. Als Recruiter speel jij een sleutelrol in het ontdekken en ontwikkelen van technisch talent. Je werft actief kandidaten, voert intakegesprekken en beoordeelt hun talent, motivatie en groeipotentieel. Daarnaast schrijf je aantrekkelijke vacatureteksten en enthousiasmeer je mensen voor een nieuwe toekomst in de techniek én voor de persoonlijke aanpak van Techstart.
Over Techstart
Techstart is een jong, ondernemend en snelgroeiend bedrijf dat gelooft in talentontwikkeling. Niet alleen voor de mensen die wij begeleiden naar een carrière in de techniek, maar ook voor onze eigen collega’s. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid, denkt mee over nieuwe kansen en bouwt mee aan de verdere groei van Techstart én aan jouw eigen ontwikkeling.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Actief zoeken naar kandidaten via jobboards en social media;
- Eerste contact leggen met potentiële kandidaten;
- Voeren van (online) intakegesprekken;
- Je begeleidt de Techstart-talentscan;
- Je beoordeelt kandidaten op talent, motivatie en groeipotentieel;
- Schrijven en verbeteren van vacatures;
- Ondersteunen in het recruitmentproces.
Wat wij bieden:
- €12,84 – €17,51 bruto per uur (afhankelijk van leeftijd);
- Flexibele werktijden, goed te combineren met je studie;
- Goede begeleiding van collega’s;
- De mogelijkheid om door te groeien naar een vaste functie;
- Een leerzame bijbaan binnen recruitment;
- Werken in een jong en ambitieus team.
Wat wij vragen:
- Mbo 4/HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 8-16 uur per week beschikbaar;
- Je bent proactief en leergierig;
- Je hebt interesse in mensen en ontwikkeling.
